Şimdi Ara

Emekli maaş promosyon & dayanışma & tartışma (İlk mesajda en yüksek 5 banka olacaktır)25.09.23) (1050. sayfa)

Bu Konudaki Kullanıcılar:
6 Misafir - 6 Masaüstü
5 sn
21.015
Cevap
636
Favori
1.547.465
Tıklama
  • Konu İstatistikleri Yükleniyor
174 oy
Öne Çıkar
Sayfa: önceki 10471048104910501051
Sayfaya Git
Git
sonraki
Giriş
Mesaj
  • Milyonlarca emekliyi bekleyen "sıfır zam" tehlikesi

    06 Mayıs 2024 08:19


    Türkiye Gazetesi yazarı ve Sosyal Güvenlik Uzmanı İsa Karakaş, milyonlarca emekliyi "sıfır zam" tehlikesinin beklediğini yazdı. 


    Milyonların maaş artışını 6 aylık enflasyon belirleyecek. Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) ocak, şubat, mart ve nisan ayı enflasyon rakamlarını açıkladı.


    Emekliler 4 aylık enflasyona göre yüzde 18.70 oranında zammı şimdiden garantiledi.


    Kesin rakam mayıs ve haziran rakamlarının açıklanmasıyla ortaya çıkacak. Ancak milyonlarca emekliyi bekleyen sıfır zam tehlikesi bulunduğu kaydedildi


    Türkiye gazetesi yazarı Karakaş konu hakkında şunları aktardı:

    "Nisan ayları itibarıyla 4 aylık enflasyon farkı %18,72 olarak gerçekleşmiştir.


    Bugün itibarıyla devlet desteği olmadan sadece bu oransal rakamı kök maaşlarla çarptığımız zaman kök maaşı yaklaşık 8 bin 450 TL ve altında olanlara “SIFIR ZAM” görünmektedir.


    Beklenti anketlerine göre mayıs ve haziran aylarında gerçekleşmesi muhtemel enflasyon rakamlarını göz önünde bulundurduğumuzda

    6 aylık enflasyonun azami %25 seviyesini geçmeyeceğini söyleyebiliriz.


    Bu bağlamda 2023 Temmuz ayında olduğu gibi 2024/Temmuz ayında da kök maaşlar üzerinden güncelleme yapılması hâlinde kök maaşı 8.000 TL ve altında kalan milyonlarca emeklinin sıfır zamla karşı karşıya kalarak yine 10.000 TL maaş almaya devam etmesi bahse konu olacaktır."



    Emekli maaş promosyon & dayanışma & tartışma (İlk mesajda en yüksek 5 banka olacaktır)25.09.23)



    İsa Karakaş'ın yazısının tamamını okumak için tıklayın


    Nisan enflasyonuyla birlikte emekli zamları...

    6 Mayıs 2024 02:00 | Güncelleme :6 Mayıs 2024 02:20

    A -A +

    Sosyal Güvenlik Kurumu mevzuatı gereğince tüm emeklilerin her sene ocak ve temmuz aylarında maaşlarının güncellenmesi zorunlu bulunmaktadır.

     

    SGK’nın emeklilikle ilgili yasa hükümlerinde gelir ve aylıklar, her yılın ocak ve temmuz ödeme tarihlerinden geçerli olmak üzere, bir önceki 6 aylık döneme göre Türkiye İstatistik Kurumu tarafından açıklanan en son temel yıllı tüketici fiyatları genel indeksindeki değişim oranı (TÜFE) kadar artırılarak belirlenmesi gerekmektedir.

     

    Bu belirleme şekli hem kendi çalışmalarından dolayı maaş alan emekliler hem ölen sigortalıların hak sahiplerine bağlanmış olan aylık ve gelirler için de geçerli bulunmaktadır. Hâl böyle olunca nisan ayı enflasyonun da açıklanmasıyla birlikte tüm emekliler temmuz ayında maaşlarında ne kadar artış olacağını merak etmektedir.

     

     4 AYLIK ENFASYON

    TÜİK’in rakamlarına göre TÜFE'deki (2003=100) değişim 2024 yılı Nisan ayında bir önceki aya göre %3,18, bir önceki yılın aralık ayına göre %18,72, bir önceki yılın aynı ayına göre %69,80 ve on iki aylık ortalamalara göre %59,64 olarak gerçekleşti. Buna göre ocak+şubat+mart ve nisan ayları itibarıyla 4 aylık enflasyon farkı %18,72 olarak gerçekleşmiştir. Geriye mayıs ve haziran aylarında açıklanacak enflasyon rakamları kalmıştır.

     

     BUGÜN İTİBARIYLA EMEKLİ MAAŞLARI NE KADAR OLDU?

    Bugün itibarıyla her SSK ve Bağ-Kur emeklisinin maaşının en az %18,72 oranında otomatikman güncellendiğini söyleyebiliriz.

     

    Örneğin nisan ayında kök maaşı 10 bin TL olan SSK veya Bağ-Kur emeklisi refah payı verilmezse dahi temmuz ayında en az 11 bin 872 TL, 20 bin TL alan emekliler ise 23 bin 744 TL maaş alacaktır.

     

     KÖK MAAŞ SENDROMU DEVAM EDİYOR!

    2023/Nisan ayında emekli maaşı 7.500 TL’nin altında olanlara zam yapılmıştı. Bu durumda en dipten en az prim ve kazançtan emekli olanlardan gerçek maaşı 3.000-3.500-4.000-4.500-5.000-5.500-6.000-6.500-7.000-7.499 TL olan tüm emekliler aynı kefeye konulmuştu. 2023/Temmuz ayında ise bu taban aylık içerisinde kök maaşı yani hazine desteği olmadan gerçek maaşı 6 bin TL’nin altında olanlara aşağıdaki tabloda gösterildiği üzere tek kuruş zam verilmemişti. 

    Kök Maaşı %25 Güncelleme Eline Geçecek Maaş

    4300 5.375- 7.500-TL

    4.950 6.187,5- 7.500-TL

    5.327 6.658,75 7.500-TL

    5678 70.97,7 7.500-TL

    6000 7.500 7.500-TL

     

     

    Nisan ayları itibarıyla 4 aylık enflasyon farkı %18,72 olarak gerçekleşmiştir. Bugün itibarıyla devlet desteği olmadan sadece bu oransal rakamı kök maaşlarla çarptığımız zaman kök maaşı yaklaşık 8 bin 450 TL ve altında olanlara “SIFIR ZAM” görünmektedir. Beklenti anketlerine göre mayıs ve haziran aylarında gerçekleşmesi muhtemel enflasyon rakamlarını göz önünde bulundurduğumuzda 6 aylık enflasyonun azami %25 seviyesini geçmeyeceğini söyleyebiliriz.

     

    Bu bağlamda 2023 Temmuz ayında olduğu gibi 2024/Temmuz ayında da kök maaşlar üzerinden güncelleme yapılması hâlinde kök maaşı 8.000 TL ve altında kalan milyonlarca emeklinin sıfır zamla karşı karşıya kalarak yine 10.000 TL maaş almaya devam etmesi bahse konu olacaktır.

     

     TABAN MAAŞ BAZLI HESAPLAMADAKİ SORUNLAR!

    Hükûmetin kök maaşları dikkate almaksızın taban maaş üzerinden muhtemel enflasyonun %25 gerçekleşmesi hâlinde bu oran üzerinden güncelleme yapması durumunda en düşük taban aylık 12.500 TL olacaktır.

     

    Ancak bu formülün de sakıncaları bulunmaktadır. Zira kök ücreti düşük olanlara yapılmış olacak zam oransal anlamda %50-%60’ları aşarken kök ücreti 10 bin TL’ye komşu ve üzeri olanlara ise %25 ile sınırlı güncelleme olacaktır.

     

    Bu durum ise 25-30-35 yıl prim ödeyenler ile 10 yıl primle emekli olanlar arasında makasın daha da daralması sonuçta sosyal sigorta tekniğinin tamamen çıkmaza girmesi anlamına gelecektir.

     

    Diğer yandan ekonomi yönetiminin hedefleri tutturmak için sıkı para politikasını uygulamaya devam edeceği de göz önünde bulundurulduğunda yapılacak güncellemelerde hükûmetin cömert davranmayacağı aşikârdır.

     

    Dolayısıyla hükûmetin temmuz ayına kadar belirtilen çıkmazlar üzerinde esaslı formüller üretmesi gerekmektedir.

     

    Memur ve memur emeklilerinin maaş güncelleme mizansenlerine sonraki yazılarımızda yer verilecektir.

    Türkiye Gazetesi

    >

    Yazarlar

    >

    İsa Karakaş

    >

    Nisan Enflasyonuyla Birlikte Emekli Zamları...



    Yorumu Gönder

    UYARI: Küfür, hakaret, bir grup, ırk ya da kişiyi aşağılayan imalar içeren, inançlara saldıran yorumlar onaylanmamaktır. Türkçe imla kurallarına dikkat edilmeyen, büyük harflerle yazılan metinler dikkate alınmamaktadır.

    Yalınız Efe

    6 Mayıs 2024 11:51

    Nereden nereye, nereden nereye, nereden nereye... geldi Türkiye(!)

    İsa Karakaş - Son Yazıları

    4 Mayıs 2024

    SGK uygulamalarında güncel değişiklikler

    1 Mayıs 2024

    1 Mayıs emekçilerin bayramında çalışan hakları

    29 Nisan 2024

    Kamuda, maaşı kesilmeden çalışabilenler!

    27 Nisan 2024

    Senelik izin süresinde en çok merak edilenler!

    İsa Karakaş - Tüm Yazılarını Oku >>

    Engelliler! 400 bin TL karşılıksız devlet desteğini kaçırmayın...

    https://www.turkiyegazetesi.com.tr/kose-yazilari/isa-karakas/engelliler-400-bin-tl-karsiliksiz-devlet-destegini-kacirmayin-642906



    16 milyon emeklinin temmuz zammı sendromu!


    https://www.turkiyegazetesi.com.tr/kose-yazilari/isa-karakas/16-milyon-emeklinin-temmuz-zammi-sendromu-642867


    16 milyon emeklinin temmuz zammı sendromu!

    17 Nisan 2024 02:00 | Güncelleme :17 Nisan 2024 02:03

    A -A +

    SGK mevzuatı gereğince her sene ocak ve temmuz aylarında SSK, Bağ-Kur ve memur emeklilerinin maaşlarının güncellenmesi gerekmektedir. Belediye seçimleri öncesinde 16 milyonu aşkın emekliye vadedilen seyyanen zam ve yüksek refah artışı sözü beklentilerin aksine gerçekleşmedi.

     

    Cumhurbaşkanlığı, genel ve yerel seçimler artık geride kaldı. Dört yıl boyunca ufukta seçim görünmüyor.

     

    Geçen yıl ve önceki yıllara bakıldığında temmuz aylarında emeklilere yapılan zamların genel olarak emeklilerin beklentilerinin çok gerisinde kaldığı görülmektedir.

     

    En son 2024/ Mart ayı enflasyon verisinin de açıklanması ve TBMM’nin yeniden yasama faaliyetlerine başlamasıyla birlikte tüm emeklilerin gözünü hükûmet tarafından maaşlara yapılacak güncellemelere çevirdi.

     

    Özellikle kök maaşı düşük olan 10 milyona yakın emekli geçen sene temmuz ayında maaşlara sıfır zam yapılması nedeniyle bu ayı endişe ile beklemeye başladı.

     

    Diğer yandan memur emeklilerinin, çalışan memurlar ile aralarında bulunan 75 yıllık bağın kopması ve defalarca söz verilen seyyanen zamdan mahrum bırakılmaları ayrıca toplu sözleşmeden kaynaklanan enflasyonun altında güncelleme durumunun ortaya çıkmasıyla birlikte kayıplarının telafi edilip edilmeyeceği yönünde meraklarını artırdı.

     

     EMEKLİ ZAMMINDA KRİTİK EŞİK

    2023/Nisan ayında emekli maaşı 7.500 TL’nin altında olanlara zam yapılmıştı. Bu durumda en dipten en az prim ve kazançtan emekli olanlardan gerçek maaşı 3.000-3.500-4.000-4.500-5.000-5.500-6.000-6.500-7.000-7.499 TL olan tüm emekliler aynı kefeye konulmuştu. 2023/Temmuz ayında ise bu taban aylık içerisinde kök maaşı yani hazine desteği olmadan gerçek maaşı 6 bin TL’nin altında olanlara aşağıdaki tabloda gösterildiği üzere tek kuruş zam verilmemişti.

     


    Emekli maaş promosyon & dayanışma & tartışma (İlk mesajda en yüksek 5 banka olacaktır)25.09.23)


                                     

    8 BİN TL MAAŞA SIFIR ZAM!

    Bu sene temmuz ayında da benzer durum söz konusudur. Keza 2024/Ocak, Şubat ve Mart aylarına ilişkin verilere göre SSK ve Bağ-Kur’luların maaşlarına şimdiden %15,06 oranında güncelleme kesinleşmiş bulunmaktadır.

     

     Bu rakama 2024/Nisan, Mayıs ve Haziran aylarına ilişkin TÜİK tarafından açıklanacak enflasyonun ilave edilmesiyle birlikte refah payı hariç temmuz ayında yapılacak güncelleme rakamı ortaya çıkacaktır.

     

    Beklenti anketleri de göz önünde bulundurulduğunda 6 aylık enflasyonun azami %24-25 seviyesini geçmeyeceğini söyleyebiliriz. Bu bağlamda 2023 Temmuz ayında olduğu gibi 2024/Temmuz ayında da kök maaşlar üzerinden güncelleme yapılması hâlinde kök maaşı 8.000 TL ve altında kalan milyonlarca emeklinin sıfır zamla karşı karşıya kalarak yine 10.000 TL maaş almaya devam etmesi bahse konu olacaktır.

     

    Hükûmetin kök maaşları dikkate almaksızın taban maaş üzerinden muhtemel enflasyonun %25 gerçekleşmesi hâlinde bu oran üzerinden güncelleme yapması durumunda en düşük taban aylık 12.500 TL olacaktır. Ancak bu formülün de sakıncaları bulunmaktadır. Zira kök ücreti düşük olanlara yapılmış olacak zam oransal anlamda %50-60’ları aşarken kök ücreti 10 bin TL’ye komşu ve üzeri olanlara ise %25 ile sınırlı güncelleme olacaktır. Bu durum ise 25-30-35 yıl prim ödeyenler ile 10 yıl primle emekli olanlar arasında makasın daha da daralması; sonuçta sosyal sigorta tekniğinin tamamen çıkmaza girmesi anlamına gelecektir…

     

    Diğer yandan ekonomi yönetiminin hedefleri tutturmak için sıkı para politikasını uygulamaya devam edeceği de göz önünde bulundurulduğunda yapılacak güncellemelerde hükûmetin cömert davranmayacağı aşikârdır. Dolayısıyla hükûmetin temmuz ayına kadar belirtilen çıkmazlar üzerinde esaslı formüller üretmesi gerekmektedir.

     

     MEMUR EMEKLİLERİ ŞOK İÇERİSİNDE!

    Emeklilik sistemimize bakıldığında memur ve memur gibi sosyal güvenlik kapsamında bulunan kamu görevlilerinin emeklilik işlemleri ile emeklilik maaşlarının güncellenmesinin daha sade, anlaşılır ve köklü uygulamalara dayandığı görülmektedir. Yaklaşık 75 yıldan beri memur emeklileri maaşlarının güncellenmesinde her zaman aktif olarak çalışan memurlara bakmaktadır. Keza memurlara gelen güncellenmeler memur emeklilerine de uygulanmaktadır. 2023/Temmuz ayında Cumhurbaşkanımızın en düşük memur maaşının 22 bin TL’ye yükseltilmesi vaadi muvacehesinde memurlara oransal olarak %17.55 ve seyyanen 8.077 TL zam yapılmasına karşın memur emeklilerine vadedilen seyyanen zam hâlen verilmemiştir. Bu durumda memur emeklilerinin 75 yıllık bağın kopmasının oluşturduğu şokun yanı sıra temmuz ayında toplu sözleşmeden kaynaklanan enflasyonun altında güncelleme ile karşı karşıya kalacaklardır. Dolayısıyla temmuz ayında hükûmetin memur emeklilerinin maaşlarını güncellerken aynen 2024/Ocak ayında olduğu gibi bu kez memur emeklilerinin lehine eşitleme yapmasının kuvvetle muhtemel hâle geldiğini söyleyebiliriz.

     

    Lafın özü her daim kamuoyuyla paylaştığım üzere seyyanen yapılan güncellemeler sosyal sigorta tekniğine ağır tahribatlar yapmıştır. Hükûmetin önündeki 4 yıllık seçimsiz zamanı iyi değerlendirerek emeklilik sistemine neşter atması kaçınılmaz hâle gelmiştir.





  • GoGoBaBa kullanıcısına yanıt
    kök maaşı 8000 tl ve altında olanlar temmuzda %25 zam verildiğinde bir kuruş maaşlarına zam almayacak yani 10bin maaşa devam..
    peki bu kök maaş olayı düzelirmi ancak 2008 yılındaki çıkan kanunu değiştirmedikçe kök maaş devam eder...



    < Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi efem-35 -- 7 Mayıs 2024; 12:25:54 >
  • Ek Ödül Taahhütnamesinin imzalanması sonrasındaki 60 gün içerisinde ilk defa Yapı Kredi Mobil uygulamasına giriş yapması veya Yapı Kredi Mobil uygulamasını yeniden aktif kullanmaya başlaması* gerekmektedir. Dijital aktiflik ek ödül kriterinin sağlanması durumunda; müşterilere, maaş baremi bağımsız 1.000 TL ek nakit ödül ödenir. Ödeme, ek ödül taahhütnamesinin iptal edilmemesi durumunda ilk maaş ödemesini aldığı ayı takip eden ay içerisinde yapılacaktır. (*Aktiflik kriteri; ek ödül taahhütnamesinin imzalanması öncesindeki 90 gün boyunca Yapı Kredi Mobil uygulamasına giriş yapmayan müşterinin, tekrar uygulamayı kullanmaya başlamasıdır.) Dijital aktiflik kampanyasından ek ödül taahhüdü veren ve ödülden faydalanan müşteriler, taahhütlerini iptal edip tekrar taahhüt vermeleri durumunda kampanyadan faydalanamazlar.

    YKB kampanyasında bu kısmı anlayamadım. Babam halihazırda bu bankanın müşterisi. Ykb mobile de zaman zaman giriş yapıyor. Bu bankaya maaşı bugün taşısak +1000 TL den yararlanabilir mi?




  • çok parası olanın vergi borcu affedilirken, teşvik adı altında milyonlar aktarılırken, enflasyonu düşürmek adına , dar gelirli emeklilerin maaşlarına daha da az zam yapılmasını hararetle savunan parti iktidarını kaybetsin artık.

    aksi takdirde, hızını zerre kesmeyen enflasyon ve cücük kadar maaş artışı ile, emeklilerin son nefesleridir.



    < Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi 1234Rambo -- 7 Mayıs 2024; 17:19:24 >
  • Eğer yaşlı anne babanızla ilgilenip maaş işleri ile uğraşıyorsunuz İş Bankasından uzak durun. Bugun tam 2 saat promasyon iptali için şubede sıra bekledik. Bu kolay işlemi internete açmıyorlar zorlaştırıyorlar.
  • yavuzz42 Y kullanıcısına yanıt

    Merhaba, annem garanti kullanıyor, internet bankacılığından 2 dakikada hallediyoruz. Kadının haberi bile olmuyor. Benim telefonum kayıtlı. 2011 den beri garantideyiz bu promosyon çıktığından beri 3 kere yaptık. Büyük kolaylık. Şube eziyetten başka bir şey değil. Kolaylıklar dilerim.

  • quote:

    Orijinalden alıntı: SouthhPark

    Ek Ödül Taahhütnamesinin imzalanması sonrasındaki 60 gün içerisinde ilk defa Yapı Kredi Mobil uygulamasına giriş yapması veya Yapı Kredi Mobil uygulamasını yeniden aktif kullanmaya başlaması* gerekmektedir. Dijital aktiflik ek ödül kriterinin sağlanması durumunda; müşterilere, maaş baremi bağımsız 1.000 TL ek nakit ödül ödenir. Ödeme, ek ödül taahhütnamesinin iptal edilmemesi durumunda ilk maaş ödemesini aldığı ayı takip eden ay içerisinde yapılacaktır. (*Aktiflik kriteri; ek ödül taahhütnamesinin imzalanması öncesindeki 90 gün boyunca Yapı Kredi Mobil uygulamasına giriş yapmayan müşterinin, tekrar uygulamayı kullanmaya başlamasıdır.) Dijital aktiflik kampanyasından ek ödül taahhüdü veren ve ödülden faydalanan müşteriler, taahhütlerini iptal edip tekrar taahhüt vermeleri durumunda kampanyadan faydalanamazlar.

    YKB kampanyasında bu kısmı anlayamadım. Babam halihazırda bu bankanın müşterisi. Ykb mobile de zaman zaman giriş yapıyor. Bu bankaya maaşı bugün taşısak +1000 TL den yararlanabilir mi?

    Kriterde tuhaflık var; taahhütü imzalamadan 90 gün önce mobil uygulamaya girmemesine imkan var mı mudinin? Tam tersine taahhüt imzalandıktan sonra ki 60 gün içinde mobil uygulamaya girmesi şeklinde olmalıydı. Siz yine de şansını deneyin belki verirler. Ben de yaptım; bu ay maaş yatınca anlarız.





  • Merhaba arkadaşlar, şu an anladığım kadarıyla 10 bin tl ye Akbank 12 - İng bank 15 bin tl veriyor doğru mu?
  • SouthhPark kullanıcısına yanıt

    YKB mobil uygulamasını kullandığı için (evet aynen öyle) +1000 TL alamaz. Yeni müşteri ise (yani daha önce YKB mobil kullanmamış) veya son 90 günde YKB Mobil'e giriş yapmamış (inaktif) müşteriler bunu alabiliyor. Mobil şube kullananlar nasılsa çantada keklik, kullanmayanları teşvik kafası. Yani bankaya yük olmayan iyi müşteri hava alır, diğerlerini teşvik edelim mantığı. Nasıl ki cep telefonu operatörleri başka operatörden gelenlere ucuz tarife sunarken kendi müşterilerine bu tarifeleri sunmuyorlar, işte o kafa.

  • Lady-Of-Ice kullanıcısına yanıt

    Bu durumda akbank daha avantajlı oluyor. +2500 veriyor. Ayrıca eft ücretsiz. Vadesiz hesaptan verirsek "iptal etmeme şartı da" yok faturaları. Yani ödül yattıktan sonra iptal etme imkanı var 5 faturayı.

  • SouthhPark kullanıcısına yanıt

    Ek promosyon olarak Akbank daha avantajlı gibi.

  • Mylove kullanıcısına yanıt

    Ek promosyon hariç; 10000-14999 a 10000 veriyor.

    https://forum.donanimhaber.com/mesaj/yonlen/158417354

  • Mylove kullanıcısına yanıt

    Bildigim kadarıyla 10 bin maasa 10 binden fazla veren yok ( ek promosyanları saymazsak )

  • Aynen öyle hocam lakin promosyonu sayarsak İng bank en mantıklısı gibi duruyor. 15 bin tl veriyordu en son.
  • Emekli maaş promosyon & dayanışma & tartışma (İlk mesajda en yüksek 5 banka olacaktır)25.09.23)
    Emekli maaş promosyon & dayanışma & tartışma (İlk mesajda en yüksek 5 banka olacaktır)25.09.23)www.akbank.com
    Türk Telekom’lulara Özel 1.500 TL’ye varan Nakit Ödül Kampanyası
    https://www.akbank.com/tr-tr/kampanyalar/Sayfalar/turk-telekom-iade-kampanyasi.aspx
  • ekonomiyi yönetenlerin genel bakış açısı şöyle:


    yumurta kırmadan omlet yapılmaz. yani ezilen olmadan, düze çıkılmaz.

    bilin bakalım, yumurta rolüne kimi uygun görüyorlar: tabi ki en düşük gelir grubu olan emekliler... vah vah ki vah vah..
  • arkadaşlar babam 15700 maaş alıyor, şu anda ek işlemler harici en yüksek veren hangisi? 2 senedir akbanktan alıyor
  • Arkadaşlar dün Denizbanktan şöyle bir mesaj geldi, Denizbankı sevmediğim için direk sildim ama belki işine yarayan olur diye buraya da yazayım dedim. Kişiye özel yazıyor ama siz gene de bir arayıp sorun belki herkese oluyordur. Ben hiç araştırmadım açıkçası.

    "Deniz'den size ozel promosyon firsati! Emekli maasinizi bankamizdan alma sozu verin, 20.000 TL 'ye varan promosyon kampanyasini kacirmayin. SMS ile elektronik ileti iptali icin IPTAL SMS yazip 6292'ye gonderin. MERSIS 0292008449600341 B002"



    < Bu mesaj bu kişi tarafından değiştirildi Kartel1 -- 10 Mayıs 2024; 19:25:23 >
  • HÜDAVENDİGARMAH kullanıcısına yanıt

    Yapı Kredi, İng, Qnb, Garanti, Akbank 12500 veriyor.

  • Lady-Of-Ice kullanıcısına yanıt
    Teşekkürler hocam
  • 
Sayfa: önceki 10471048104910501051
Sayfaya Git
Git
sonraki
- x
Bildirim
mesajınız kopyalandı (ctrl+v) yapıştırmak istediğiniz yere yapıştırabilirsiniz.